17 марта на тематической сессии VII Санкт-Петербургского Международного Форума Труда «Окно в мир» по приглашению Комитета государственной службы и кадровой политики Санкт-Петербурга выступил г-н Чэнь Цун, заместитель директора департамента организации обучения Пекинского административного института, который является партнером Президентской академии СПб.
Главная тема международной сессии «Окно в мир» — международный опыт построения национальной системы государственной гражданской службы, включая ее реформирование, повышение гибкости, успешную конкуренцию на рынке труда за перспективные кадры, построение эффективной системы оплаты труда и нематериальной мотивации. Помимо китайского эксперта к участию в сессии был также приглашен представитель Республики Индия.
Господин Чэнь в своем докладе рассказал о системе подготовки государственных служащих КНР и наилучших практиках Пекина. В частности, господин Чэнь описал условия и требования для получения статуса государственного служащего в КНР, содержание и типы программ подготовки государственных служащих, а также раскрыл основные методы, разработанные и применяемые Пекинским административным институтом в процессе обучения государственных служащих Пекина.
Как сообщила директор Центра сотрудничества с КНР УМС Евгения Чернявская, данный формат сотрудничества с Комитетом государственной службы и кадровой политики становится традиционным, поскольку опыт и практика Китайской Народной Республики в подготовке национальных кадров представляет безусловный интерес и заслуживает изучения и рассмотрения кадровыми службами регионов России. Так, в минувшем году опытом и знаниями с представителями регионального сообщества на Форуме труда также поделился эксперт из Шанхая.
Отметим, научное и академическое сотрудничество с Пекинским административным институтом ведется в нашем институте с 2005 года. Представители ПАИ регулярно участвуют в качестве спикеров и участников дискуссий на форумных площадках РАНХиГС Санкт-Петербург.
