Эксперт объяснил, как ликвидировать дефицит рабочих на стройках

Новости СЗИУ РАНХиГС

Эксперт объяснил, как ликвидировать дефицит рабочих на стройках
13 мая, 2021

Отток мигрантов из-за закрытия границ замедлил темпы строительства по всей стране. О том, насколько сейчас высока конкуренция за «рабочие руки» среди застройщиков, и какие дополнительные стимулы они готовы предложить, чтобы привлечь на стройки специалистов из регионов, рассказал кандидат экономических наук, доцент кафедры экономики СЗИУ РАНХиГС Дмитрий Десятниченко.

Как сообщил эксперт, дефицит рабочих в строительстве в большинстве регионов сейчас достигает 40%. Причем механизм так называемого «точечного ввоза», запущенный в начале года, решает возникшую проблему лишь отчасти. «Насколько ранее относительно низкая цена и высокая гибкость рынка рабочей силы являлись неисчерпаемым драйвером роста сферы жилой недвижимости, ровно настолько же ее отток оказался ключевым фактором торможения отрасли», – подчеркнул доцент. 

Он добавил, что для повышения роли регионального и национального рынков рабочей силы, прежде всего, нужны существенное улучшение условий труда и соблюдение гарантий трудового законодательства. Кроме того, существует необходимость в создании специальных учебных центров, позволяющих привлекать на стройку специалистов с нулевым опытом работы.

«Создавая подобные учебные программы, стоит ориентироваться на краткосрочный период их прохождения и модульный принцип формирования, делая основной упор на овладевание узкоспециализированными навыками и систему стажировок по месту будущего места трудоустройства», – пояснил Дмитрий Десятниченко.

В целом экономист посоветовал застройщикам активнее развивать трудосберегающие, капиталоемкие технологии, делая ставку на больший уровень автоматизации и роботизации всех производственных процессов.

«В свое время подобные решения позволили многократно увеличить объемы производства, сделать массово доступным личный автомобиль и персональный компьютер. В дальнейшем это будет способствует относительному высвобождению рабочей силы, что в конечном счете снизит зависимость государства от масштабного привлечения мигрантов», – заключил Десятниченко.

Поделиться в vk
Поделиться в twitter
Поделиться в telegram
Поделиться в facebook

Не упустите возможность первыми узнавать о главных событиях Президентской Академии в Петербурге.
Обновленная корпоративная газета Института откроет вам доступ к актуальным интервью, репортажам, аналитическим статьям, исследованиям и авторским блогам.

Другие новости

12 июня, 2021

С Днём России!

10 июня, 2021

В Санкт-Петербурге состоится третий Кубок по стратегии и управлению бизнесом

9 июня, 2021

УОЦ «Академия» организовал акцию в честь Всемирного дня окружающей среды

8 июня, 2021

«Наставники России» провели в СЗИУ семинар для наставников академических групп

7 июня, 2021

Проект ФСПО «Школа лидера 2.0» выпустил полсотни старшеклассников

7 июня, 2021

Владимир Шамахов в специальном интервью рассказал об итогах ПМЭФ

5 июня, 2021

Эксперт рассказал, почему не стоит снижать минимальный возраст для инвестирования

5 июня, 2021

Эксперт: «Переход России на альтернативную энергию займёт 50 лет»