Молодые специалисты могут бесплатно переобучиться в РАНХиГС Санкт-Петербург

Новости РАНХиГС Санкт-Петербург

Молодые специалисты могут бесплатно переобучиться в РАНХиГС Санкт-Петербург
21 марта, 2023
РАНХиГС

По данным онлайн-опроса, проведенного в марте АНО «Россия – страна возможностей» совместно с одним из крупнейших кадровых агентств среди 1737 компаний, 77% работодателей в настоящее время заинтересованы в приеме на работу молодых специалистов, а 96% намерены сделать им предложение по трудоустройству в ближайшей перспективе. Также в исследовании отмечается, что организации готовы брать в штат сотрудников без рабочего опыта, если они обладают необходимыми компетенциями для занятия должности.

Для того, чтобы помочь молодым соискателям трудоустроиться, а нанимателям найти нужных специалистов, РАНХиГС реализует федеральный проект «Содействие занятости» нацпроекта «Демография», в рамках которого предлагает слушателям бесплатно повысить квалификацию или получить дополнительное профессиональное образование по интересующим их программам. Стать участниками образовательной инициативы могут жители всех субъектов России.

«Часто работодатели сталкиваются с отсутствием у молодых специалистов профессиональных компетенций, необходимых для трудоустройства в штат интересующей их организации. Президентская академия предлагает всем желающим бесплатно приобрести актуальные знания и навыки, пройдя обучение по программам института, чтобы повысить шансы трудоустроиться в выбранную компанию и успешно развиваться в своей профессии, двигаясь вверх по карьерной лестнице. Молодые специалисты одни из тех, кто проявляет наибольший интерес к образовательным программам РАНХиГС», – отметил заместитель директора Центра общественных связей РАНХиГС Сергей Шатунов.

Президентская академия, являясь оператором проекта «Содействие занятости», предлагает 1000 бесплатных образовательных программ, при этом для каждого региона набор программ свой – он сформирован с учетом потребностей локального рынка труда. Среди направлений подготовки: государственное и муниципальное управление, бухгалтерский учет и анализ, юриспруденция, дизайн, маркетинг и множество других. Обучение проходит в очном и дистанционном формате. В реализации проекта участвуют 45 региональных филиалов РАНХиГС, а также более 100 партнерских образовательных организаций. Только за 2022 год обучение в Академии прошли 66 тысяч человек, более 50 тысяч из них трудоустроились.

Принять участие в федеральном проекте «Содействие занятости» могут: женщины в декрете и неработающие мамы с детьми до 7 лет; люди старше 50 лет; безработные; граждане до 35 лет без высшего или среднего специального образования; студенты последних курсов и выпускники ссузов и вузов; отслужившие в армии граждане, которые не нашли работу; граждане под риском увольнения и ряд других категорий.

С подробной информацией о проекте и правилами поступления можно ознакомиться на сайте. Информация о программах бесплатной переподготовки также размещена в социальных сетях VK, ОК, Telegram. Задать вопросы и оставить обращение можно в кол-центре проекта по телефону: 8 (804) 700-07-70 и электронной почте trudvsem@ranepa.ru.

Поделиться в vk
Поделиться в telegram

Другие новости

18 марта, 2026

Россия обновила рекорд экспортной выручки по мучным кондитерским изделиям

18 марта, 2026

Декан факультета безопасности и таможни Президентской академии в Санкт-Петербурге возглавил Совет ветеранов таможенной службы СЗТУ

18 марта, 2026

В Президентской академии в Петербурге отметили День воссоединения Крыма с Россией

17 марта, 2026

За пять лет российские школьники завоевали 210 медалей на основных международных олимпиадах

17 марта, 2026

Скончался профессор юридического факультета Президентской академии в Петербурге Сергей Глушаченко

17 марта, 2026

Эксперты Президентской академии в Петербурге обсудили цифровизацию контроля за ветпрепаратами

16 марта, 2026

Студенты Президентской академии в Санкт-Петербурге стали призерами конкурса «Права человека» в специальной номинации Нотариальной палаты

16 марта, 2026

В РФ утвердили перечень профессий, приоритетных для технологического лидерства